Le salaire minimum haussé à 15,75 $ l’heure
C’est aujourd’hui, 1er mai, qu’entre en vigueur la hausse de 0,50 $ du taux général du salaire minimum, qui atteint désormais 15,75 $ l’heure. Cette augmentation de 3,28% est plus élevée que l’inflation anticipée pour l’année financière 2024-2025, qui est de 2,5%.
L’augmentation de 3,28% s’applique également au salaire minimum payable aux salariés rémunérés au pourboire, qui passe à 12,60 $ l’heure, ainsi qu’aux salariés affectés exclusivement, durant une période de paie, à la cueillette de framboises ou de fraises. Le salaire minimum payable passe donc à 4,68 $ le kilogramme pour les cueilleurs de framboises et à 1,25 $ le kilogramme pour les cueilleurs de fraises.
Rappelons que, depuis les dernières années, la politique gouvernementale sur le salaire minimum vise l’atteinte d’un ratio de 50% entre ce salaire et le salaire horaire moyen. Après avoir atteint ce seuil en 2023, le ratio devrait atteindre 50,8% avec cette nouvelle augmentation.
« Avec cette hausse du salaire minimum, c’est plus de 200 000 salariés, dont une majorité de femmes, qui pourront voir leurs revenus augmenter. En établissant ainsi les taux du salaire minimum pour 2024-2025, le gouvernement vise encore une fois à soutenir les personnes et les familles qui en ont le plus besoin. Notre approche consiste toujours à trouver un bon équilibre entre les besoins des salariés et ceux des entreprises, et ce, pour apporter les meilleurs bénéfices possible à l’ensemble du Québec », a mentionné le ministre du Travail, Jean Boulet.
Faits saillants
La hausse de cette année bénéficiera à quelque 200 700 salariés, dont 111 200 femmes. Ces salariés bénéficieront d’une hausse de leur revenu disponible pouvant aller jusqu’à 691,00 $ par année.
Depuis 2019, le gouvernement a fait passer le salaire minimum de 12 $ à 15,75 $, ce qui correspond à une hausse de 3,75 $ (ou de 31,25%).
Le Québec est au premier rang parmi les différentes provinces canadiennes au regard du taux de couverture de la Mesure du panier de consommation et du salaire minimum ajusté au coût de la vie.