Des jeunes passionnés; une relève bien ancrée

L'administration de cette entreprise appartenant à un système démocratique est subdivisée en quatre comités tous gérés par les jeunes. Pour assurer le bon fonctionnement de cette entreprise, il est important de savoir que tous les membres s'impliquent au sein de différents comités et ont des tâches bien particulières en lien avec ceux-ci. La présidente, Caroline Boudreau, et son équipe veillent à la satisfaction des clients ainsi qu'à l'implication de leurs collègues à l'intérieur du comité personnel. De plus, le comité exécutif s'occupe de prendre les décisions et de gérer les problèmes internes de la Coop. Également, côté finances, les jeunes effectuent un suivi auprès des clients pour s'assurer de leur offrir le meilleur service possible en plus de régler les comptes. Finalement, l'équipe promotionnelle réalise des dépliants et des affiches dans le but de promouvoir et de faire connaître leur organisme. De façon plus concrète, les services qui sont offerts à la population sont les suivants: le gardiennage, la promenade et le toilettage des animaux, des travaux de peinture, la tonte de pelouse et bien d'autres. Toutes ces expériences de travail ont bien évidemment un impact directement relié à leur développement personnel. Les jeunes s'initient au monde des affaires tout en se responsabilisant et en gérant leur entreprise puisqu'ils doivent bâtir des horaires, établir des contacts avec les clients, remplir leurs contrats, etc. C'est bien beau tout cela, mais pour que la Coop Acti-Jeunes en soit à sa neuvième année d'existence, elle a bénéficié d'un soutient financier de la part de son partenaire majeur, la caisse Desjardins. Cette dernière s'implique également dans un projet de relève multimédia.

C'est grâce à celle-ci que le centre de coordination et de services communautaires, Gentilly Transit Jeunesse, a pu se procurer trois ordinateurs dans le but de former des personnes âgées de 12 à 30 ans dans différents aspects du monde multimédia. L'objectif de cette formation est de faire connaître la région à l'aide de moyens technologiques. Par exemple, quelqu'un ayant des projets cinématographiques pourrait s'adresser à Gentilly Transit Jeunesse pour l'obtention du matériel nécessaire. Cette même personne pourrait également se voir offrir de l'aide pour la réalisation de son oeuvre. Le projet se déroulera sur une période minimale de deux ans et s'effectuera en trois phases. La première consiste à la formation d'un premier groupe qui participera à la réalisation de quelques projets. La seconde permettera de mettre en pratique les notions apprises en plus de servir à former un second groupe. Enfin, le dernier groupe de la relève verra le jour. Tout au long de ce processus, les groupes auront à réaliser cinq éditions du journal mensuel «Écho de mon clocher». Pour de plus amples informations: 819 298-2802.